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标签名: 绩效
出版日期: 2014-01

从培训专家到绩效顾问（共两册）: Training Ain't Performance

评分: 9.3
出版日期: 2011-01

绩效咨询: 人力资源和培训管理专业人士实用指南

评分: 8.9
出版日期: 2013-01

绩效教练: 获得最佳绩效的教练方法与模型

评分: 8.9
出版日期: 2014-01

绩效核能101

评分: 8.8
出版日期: 2005-01

双面神绩效管理系统

评分: 8.8
出版日期: 2013-01

高绩效教练

评分: 8.2
出版日期: 2008-01

绩效管理

评分: 8.2
出版日期: 2013-01

回归本源看绩效: 用绩效管理提升组织员工能力

评分: 8.2
出版日期: 2018-01

势不可挡: 34位成功的职业教练和企业家教你如何达成高绩效

评分: 8.0
出版日期: 2006-01

组织协同: 运用平衡计分卡创造企业合力

评分: 7.9
出版日期: 2016-01

在组织中高效学习：如何把学习成果转化为工作绩效: 如何把学习成果转化为工作绩效

评分: 7.6
出版日期: 0000-01

345薪酬：提升人效跑赢大势

评分: 7.6
出版日期: 2017-01

OKR：源于英特尔和谷歌的目标管理利器: 源于英特尔和谷歌的目标管理利器

评分: 7.4
出版日期: 2012-01

业绩梯队: 让各层级领导者做出正确的业绩

评分: 7.0
出版日期: 2017-01

目标与关键成果法：盛行于硅谷创新公司的目标管理方法

评分: 6.1
出版日期: 2020-01

每个人的OKR

评分: 5.4
出版日期: 2020-01

绩效教练：从绩效改进到教练式辅导落地

评分: 0.0
出版日期: 2012-01

绩效新约: 破解医院绩效工资 分配瓶颈

评分: 0.0
出版日期: 2013-01

绩效革命: 大型医院绩效改革实战全案

评分: 0.0
出版日期: 2015-01

绩效增长

评分: 0.0
出版日期: 2005-01

绩效指标词典

评分: 0.0
出版日期: 2005-01

管理经济学与组织架构

评分: 0.0
出版日期: 2014-01

关键绩效指标实操全案

评分: 0.0